ترجمه مقاله حاکمیت سازمانی و سیستم‌های اخلاقی تعهد با رویکرد اعتماد سازی
دسته بندی ترجمه مقاله
بازدید ها 233
فرمت فایل docx
حجم فایل 1.909 مگا بایت
تعداد صفحات فایل 17
قیمت: 19,500 تومان
ترجمه مقاله حاکمیت سازمانی و سیستم‌های اخلاقی: تعهد با رویکرد اعتماد سازی

فروشنده فایل

کد کاربری 6
کاربر

عنوان انگلیسی مقاله: Organizational Governance and Ethical Systems: A Covenantal Approach to Building Trust

عنوان فارسی مقاله: حاکمیت سازمانی و سیستم‌های اخلاقی: تعهد با رویکرد اعتماد سازی

فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)

تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 17

جهت دانلود رایگان نسخه انگلیسی این مقاله اینجا کلیک نمایید

ترجمه ی سلیس و روان مقاله آماده ی خرید می باشد

قیمت : 19500 تومان

 

چکیده ترجمه :

کسب و کار در شرکت های بزرگ آمرکایی همیشه مدیریت را با یک شکل جدی مواجه می کند و آن از دست دادن اعتماد به نفس عمومی است. انتقاد عمومی و افزایش حاکمیت کنترل و انتظار رو به رشد برای بهبود عملکرد مالی و پاسخگویی این کاهی در اعتماد را به وجود آورده است. روش های سنتی در حاکمیت شرکت ها، نمونه این مدل بوده که ناشی از نظریه نماینده ها و نظریه سهام و هدایت آن ها بوده است. و سود کوتاه مدت و سیستم های سازمانی متمرکز، که موفق به دستیابی بر این نتایج شده اند مورد نظر ما است. ما توضیح می دهیم که چرا نظریه حکومت سازمانی اساسا برای ایجاد اعتماد ناکافی است. ما به دنبال پیشبرد یک چهار چوب مفهومی بر اسای نظریه مباشرت اقدام می نماییم و توسط روابط تعهدی آن را مشخص کرده و استدلال می کنیم که طراحی مکانیزم با استفاده از روش تعهد در ایجاد سازمان در سازمان موثرتر است. ارتباط تعهد شکل خاصی ازیک رابطه قراردادی بین کارمند و یا سازمان خودش است. ما استدلال می کنیم که بدون در نظر گرفتن مشوق ها و مکانیزم های کنترل دقیق که از طریق مکانیزم های قراردادی طراحی شده اند، در صورت عدم وجود روابط پیمانی برای ایجاد اعتماد در درون سازمانی بسیار دشوار خواهد بود. ما پیشنهاد می کنیم که سازمان احتمال بیشتری برای ایجاد اعتماد در هر دو سطح سازمانی و در سطح فردی دارد.

1 – مقدمه:

از دست دادن اعتماد عمومی در کسب و کار شرکت های آمریکایی و مدیران شرکت ها یک مشکل جدی می باشد. این عدم اعتماد ناشی از انتفاد عمیق عمومی و افزایش کنترل دولت و انتظارات رو به رشد است که نه تنها با بهبود عملکرد مالی همراه است، بلکه پاسخگویی برای نتایج مالیرا نیز افزایش می دهد. (الخافاجی 1989). در مسئله حاکمیت شرکتی این که چگونه یک شرکت موفق به بهینه سازی عملکرد می شود لازم به بررسی است. در معرض خطر بودن شامل پیامدهای مهم وابستگی متقابل و آسیب پذیری بین شرکت ها می باشد (دینگ وال 1983). به عبارت ساده تر، سیستم های حکومتی به دنبال تعادل و اعتماد در پاسخگویی، به رسمیت شناختن رابطه بین گروه ها را به طور مستقیم در راستای اعتماد سازی می خواهند که تاثیر گذار نیز می باشند (شپرد و شرمن 1998). در این مقاله نشان می دهیم که نظریه حکومت سازمانی و نظریه سهام اساسا برای ایجاد اعتماد ناکافی است. ما یک تئوری جایگزین و یک رویکرد مبتنی بر نظارت مدیریتی را ارائه می کنیم. در این مقاله ما به طور خالصه به صورت تئوریک نظریه سهام و نظریه مباشرت را به عنوان مدلی از حکومت سازمانی مقایسه می کنیم. ما پیشنهاد می کنیم که نظریه مباشرت سیستم حکومتی را ارائه می دهد که از لحاظ اخلاقی با نیازهای سازمان در محیط کسب و کار امروزی سازگار است. ما با ارائه دیدگاه های خود از مراحل اجرای کلیدی در راستای یک مدل سرپرستی اخلاقی سازگار مهم هستند، مرحله کلیدی برایبازسازی و باز سازی اعتماد عمومی.

فایل های مرتبط ( 15 عدد انتخاب شده )
ترجمه مقاله تاثیر سرمایه‌گذاری بازاریابی رابطه‌مند بر قدردانی مشتری در خرده فروشی
ترجمه مقاله تاثیر سرمایه‌گذاری بازاریابی رابطه‌مند بر قدردانی مشتری در خرده فروشی

ترجمه مقاله مدل صفی زنجیره تامین با استراتژی تعویق فرم
ترجمه مقاله مدل صفی زنجیره تامین با استراتژی تعویق فرم

ترجمه مقاله طراحی شبکه های توزیع لجستیک شهری کم کربن با استقرار منابع
ترجمه مقاله طراحی شبکه های توزیع لجستیک شهری کم کربن با استقرار منابع

ترجمه مقاله برنامه ریزی LID-BMP برای کنترل آب باران شهری
ترجمه مقاله برنامه ریزی LID-BMP برای کنترل آب باران شهری

استفاده از المان اتصال تیر به ستون به منظور تجزیه و تحلیل قاب بتن مسلح
استفاده از المان اتصال تیر به ستون به منظور تجزیه و تحلیل  قاب بتن مسلح

ترجمه مقاله تست بازسازی شهری با استفاده از فرهنگ و هنر در شهر سنبا
ترجمه مقاله تست بازسازی شهری با استفاده از فرهنگ و هنر در شهر سنبا

ترجمه مقاله ما نیاز به جایی برای ترک سیگار داریم
ترجمه مقاله ما نیاز به جایی برای ترک سیگار داریم

ترجمه مقاله مروری بر سیستم تعلیق الکترومغناطیسی برای وسایل نقلیه مسافری
ترجمه مقاله مروری بر سیستم تعلیق الکترومغناطیسی برای وسایل نقلیه مسافری

ترجمه مقاله مدل تاثیر بر سیاست استراتژیک منابع انسانی و برنامه ریزی و مدیریت
ترجمه مقاله مدل تاثیر بر سیاست استراتژیک منابع انسانی و برنامه ریزی و مدیریت

ترجمه مقاله استرس مادر و کیفیت زندگی خانواده در پاسخ به یک کودک مبتلا به اوتیسم
ترجمه مقاله استرس مادر و کیفیت زندگی خانواده در پاسخ به یک کودک مبتلا به اوتیسم

ترجمه مقاله تشخیص حرکت شی در زمینه پویا
ترجمه مقاله تشخیص حرکت شی در زمینه پویا

ترجمه مقاله ردیابی شی فقط با نشانه زمینه
ترجمه مقاله ردیابی شی فقط با نشانه زمینه

ترجمه مقاله بهینه سازی تولید شکلات از طریق قابلیت ردیابی
ترجمه مقاله بهینه سازی تولید شکلات از طریق قابلیت ردیابی

ارزیابی اثر انتقال راه حل‌های مرکزی آبی به راه حل‌های غیر مرکزی بر زیرساختارهای موجود
ارزیابی اثر انتقال راه حل‌های مرکزی آبی به راه حل‌های غیر مرکزی بر زیرساختارهای موجود

سیستم رودخانه‌ای نمایشی شهری بسته با فاضلاب سطحی تصفیه شده توسط تکنولوژی LID-BMP
سیستم رودخانه‌ای نمایشی شهری بسته با فاضلاب سطحی تصفیه شده توسط تکنولوژی LID-BMP

پشتیبانی از تمامی بانک ها-فراهمکار

بالا